Argentina: Los 7 ejes con que las AFJP intentan evitar la estatización de los ahorros

El plan que presentarán hoy los fondos de pensiones contempla iniciativas como la creación de fondos de capitalización más conservadores y el cobro de comisiones amarrado a la rentabilidad.

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La Unión de AFJP se meterá de lleno de lleno en el debate por la reestatización jubilatoria que ingresa en una semana clave. En las próximas horas presentará al gobierno de Cristina Kirchner un plan alternativo para mejorar el sistema provisional con un objetivo claro: intentar frenar el avance del proyecto de la Casa Rosada que prevé terminar con las administradoras de fondos de jubilaciones y pensiones.

Según consigna en su edición del hoy el diario argentino La Nación, la propuesta de las AFJP, prevé mantener el sistema mixto de reparto y de capitalización con libertad de traspaso, subordinar las comisiones a la rentabilidad de las aseguradoras y crear un beneficio universal para todos los aportantes.

El plan alternativo, que será presentado por el presidente de la Unión de AFJP, Sebastián Palla, completará el panorama previo a que el Congreso ingrese en horas clave para la discusión de la reestatización jubilatoria que impulsa el Gobierno.

El kirchnerismo en la Cámara de Diputados intentará que mañana se firmen los despachos de mayoría y minoría en las comisiones de Previsión y de Presupuesto y prevé tratarlo en el recinto el jueves.

Los puntos centrales de la iniciativa de las AFJP contemplan mantener el sistema de jubilación de capitalización y reparto; fijar la libertad de opción permanente para todos los aportantes (ahora es cada cinco años y por plazos de nueve meses). Si el aportante cambia de sistema, por dos años no podrá modificar su situación. Sólo migarían los flujos, no el fondo. Y el futuro jubilado cobraría un haber según los aportes en ambos sistemas; fijar un beneficio universal para todos los aportantes. El PBU actualmente lo perciben sólo los que aportan más de 30 años. Ese beneficio se distribuiría con un concepto proporcional: entre 0 y 5 años de aportes; entre 6 y 20 años; entre 20 y 30 años, y más de 30 años. Cada estamento percibiría un beneficio por discutir.

Además, crear un segundo fondo de capitalización, con inversiones más conservadoras, de menor rendimiento y de corto plazo (con menor volatilidad o riesgo financiero). El actual fondo capitalizaría los aportes de los trabajadores de hasta 55 años. Y el fondo "B" recibiría los aportes y los ahorros de los afiliados de hasta 65 años, para que los aportantes más cercanos a la jubilación tengan menor riesgo. También planteó volver a discutir la composición de las inversiones. "Hay que bajar el límite para inversión en titulos públicos, que hoy es de 50, pero llegó a 80. Y hay que hacer más inversiones en la economía real", añadió Palla.

Asimismo, las comisiones se cobran sólo si hay rentabilidad en el fondo el mes anterior del aporte. Si no, no se cobran, dijo Palla. Los aportes son del 11% del sueldo. Las comisiones representan un punto y el 10% va a capitalización; Se discutiría el destino de los aportes. Del 11% de aportes, 1% financiaría el costo del seguro mutual de las AFJP, para invalidez o muerte, y este seguro de cada afiliado pasaría a manejarlo el Estado; y los aportes voluntarios tendrían nuevos incentivos fiscales, como facilidades para acceder a créditos hipotecarios y excenciones impositivas, para fomentar el ahorro voluntario.